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              江蘇鹽城東臺市發展和改革委員會選調4人公告

              信息來源:國家公務員考試網      發布時間:2019-8-9      點擊人次:445

                東臺市發展和改革委員會關于公開選調工作人員的公告


                因工作需要,經研究決定,在全市范圍內公開選調市發展和改革委員會工作人員。現將有關事項公告如下:


                一、選調職位及人數


                市發展和改革委員會機關工作人員4名。


                二、選調范圍


                全市各級機關符合選調條件的人員均可報名。


                三、選調條件


                報名人員應具備的基本條件:具備公務員身份,政治立場堅定,專業知識扎實,事業心和責任感較強,政策理論水平較高,文字綜合和實際工作能力突出,以及良好的職業操守和道德品行;全日制大學本科及其以上學歷;年齡在40周歲以下(1979年1月1日以后出生),身體健康;專業不限;在機關工作滿3年以上,工作期間年度考核均為稱職及以上(試用期視同稱職)。


                有下列情形之一的,不得參加公開選調:


                1、與東臺市發展和改革委員會現有工作人員有《公務員法》第74條所列親屬關系的;


                2、涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查且尚未作出結論的;


                3、受處分期間或尚未滿影響期限的;


                4、按照國家有關規定,到定向地區或單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的;


                5、法律、法規規定的其他情形。


                四、報名時間及方式


                報名時間:2019年8月12日至8月16日(上午8:30-12:00,下午2:30-6:00),攜帶2寸正面免冠彩照3張、身份證、學歷證書、單位同意報考證明等相關證明材料現場報名。


                報名地點:市發展和改革委員會辦公室(北海中路8號,市行政中心1樓0113室)。


                聯系人:丁惠,聯系電話:85212615。


                五、選調程序及方法


                1、報名資格審查。采取組織推薦或個人自薦等方式報名,并填寫報名登記表。按照相關報名條件進行資格審查,審查合格者準予參加考試。資格審查合格的人數與公開選調職位計劃數的比例不低于3:1,如資格審查合格人數達不到開考比例,按規定的程序、辦法核減選調計劃,直至取消此次選調。


                2、考試。考試方式為筆試和面試。筆試主要測試選調人員的政治理論、業務知識和文字綜合能力等。面試采用結構化面談,主要測試選調人員綜合能力。筆試、面試總分均為100分,按筆試成績占30%,面試成績占70%的比例折算后相應計算出選調總成績。如選調總成績相同,則按面試分從高到低順序排出名次。考試時間和地點另行通知。


                3、考察。根據考試成績,按照考察人選與選調職位1:1的比例,從高分到低分確定考察對象。考察主要對德、能、勤、績、廉等方面的現實表現進行綜合考察。遇有考察對象因個人放棄或考察不合格時,按考試成績從高分到低分依次遞補。


                4、討論決定。根據考試成績、考察情況,研究決定擬選調人選。


                5、結果公示。對擬選調人員向社會公示,公示期為7天。公示無異議的,辦理調動手續。公示期間如有異議,經查實不符合選調條件的,取消選調資格,并按考試成績從高分到低分依次遞補。


                6、辦理手續。公示后無異議,按有關程序辦理調動手續。


                六、紀律與監督


                選調工作在市委組織部指導下,由市發展和改革委員會組織實施。堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則,嚴肅選調紀律,嚴格秉公辦事,接受紀檢監察部門和社會監督。對弄虛作假的報考人員,經查實后,取消其報考、選調資格;對徇私舞弊的工作人員,一經查實嚴肅處理。


                本公告由市發展和改革委員會負責解釋。


                東臺市發展和改革委員會


                2019年8月9日